新年伊始，英飛特桐廬生產(chǎn)基地開展了首期分享培訓(xùn)，浙江英飛特光電有限公司副總經(jīng)理李大學(xué)，給生產(chǎn)基地主管級(jí)以上骨干人員做了《有效管理之用心篇》精彩分享。
此次培訓(xùn)，李總用了很多生動(dòng)的故事和案例來講解什么是主人翁精神。強(qiáng)調(diào)了習(xí)慣的力量，良好的習(xí)慣影響一個(gè)人的思維方式，改變工作狀態(tài)從改變習(xí)慣開始。
培訓(xùn)過程中，李總頻繁地跟大家進(jìn)行互動(dòng)?，F(xiàn)場(chǎng)大家積極地討論：什么是幸福感、認(rèn)同感、歸屬感，什么樣的企業(yè)文化可以增強(qiáng)凝聚力。大家在熱烈互動(dòng)交流中，深刻認(rèn)識(shí)到企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè)的重要性。
李總還指出，品質(zhì)是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)，是企業(yè)的生命。品質(zhì)表面上是產(chǎn)品，實(shí)際上是品行，由內(nèi)心的品德決定！2017年，桐廬生產(chǎn)基地將繼續(xù)緊抓提升產(chǎn)品品質(zhì)，以及管理工作品質(zhì)。
最后，李總表示：希望在新的一年里，骨干管理團(tuán)隊(duì)要以主人翁的心態(tài)，用心做好每一件事；以積極、樂觀的態(tài)度看待問題、處理事情；努力學(xué)習(xí)，搶抓機(jī)遇，與公司同進(jìn)步共發(fā)展。
李總熱情洋溢的分享，作為桐廬生產(chǎn)基地2017年整個(gè)培訓(xùn)計(jì)劃的開篇，讓全體備受鼓舞。后續(xù)，桐廬生產(chǎn)基地將定期由副經(jīng)理級(jí)以上人員，每周做不同主題內(nèi)容的分享/培訓(xùn)，全方位提升骨干人員的能力，打造一支精干高效的管理團(tuán)隊(duì)。
英飛特人擼起袖子加油干！
新的起點(diǎn)，新的征程
英飛特人必當(dāng)以時(shí)不待我的精神
披荊斬棘、勇往直前！
